笑看今朝

兴隆庄矿注重培育优秀技能人才，以“大国工匠”高兴亮、郭金陵为引领，高标定位、精益求精，培育了一支专业技能精、综合素质高的人才队伍。


匠心品质 开启传承之路

“如何快速找到这个开关的‘病灶’？”“发现问题后，怎样快速对症下药？”平日里，在兴隆庄矿机电工区的创新工作室针对大家提出的问题，该矿高级技师郭金陵查资料、画图纸，耐心解答。



近日，郭金陵在2019年度质量信得过班组成果 ..

为认真贯彻落实两级公司的指示精神，积极发挥集团公司主力矿井作用，兴隆庄矿在全矿范围内广泛开展“定好位、对好标、站排头”专题教育。要求各党支部、机关科室、生产单位立足美好兴隆建设实际，积极改进工作作风，围绕各项中心任务，找准定位、高点定标，切实在集团公司骨干示范矿井中勇争排头。

自《“定好位、对好标、站排头”专题教育方案》下发之始，各单位闻讯而动，紧密结合安全生产、主人翁意识教育、经营管理等工作，找准突破口，转变思维模式，提高政治站位 ..

兴隆庄矿开展“定好位、对好标、站排头”专题教育，不断深化拓展“抓创新、抓细节、抓落实，树品牌”主题教育内涵，加快推进“四型”矿井建设，更好发挥两级公司主力矿井作用，全面实现美好兴隆高质量发展持续升级。

高点定位谋大局。该矿认真贯彻两级公司部署要求，科学分析形势、把握发展大势，立足“百业俱兴、万事盛隆”的美好兴隆价值追求，在危机中育新机，于变局中开新局，找准工作着力点、结合点、切入点，加大理想信念教育、意识形态教育、形势政策教育力度， ..

把学习养成一种坚持
——关于学习“学习强国”心得体会
■董朋
7月18日，学习强国积分23301，全国排名1904391、组内排名3 ……翻看一年来的坚持，工区第三，也不错哦。离第一名还有好远的距离，加油加油！！！
有人脑筋急转弯，问“醒来第一件事干什么？”过去咋说“睁眼呗”，现在我会告诉他：“学习强国”呗。
从“不耐烦”学、“强迫自己”学到“不自觉”学、“坚持”学，短短1年7个月的时间里，学习强国APP让我渐渐养成了 ..

 
  6月30日，山东兖矿集团兴隆庄煤矿皮带工区举办2020年度“群星闪耀”技术比武活动，主要围绕安全法律法规、应知应会常识、岗位职责等进行理论考试，90余名职工参加了考试。

“理论考试简单实用，主要考验选手日常知识积累，后期实操竞技考验选手的动手能力。”区长范守俊介绍说。
在“学法规、抓落实、强管理”活动中，该单位把此项活动作为贯穿全年的一项重点工作，成立领导小组，制定活动方案，采取一条主线、多点结合、 ..

  为更好贯彻落实矿“深化实施精益管理，充分挖掘降本增效潜力”实施意见，掘进一区根据自身实际，严格落实“四优化”目标管理，将管理手段融入到“完全市场化”建设中，为推进完全市场化建设注入活力。

  优化人员组织。按照工作性质，根据不同情况的职工合理安排工作，真正做到扬长避短，特别注意人员的搭配，形成互补型、帮扶型、引导型，抽调比较精干的青工人员，组成6人突击队，专门负责西翼上部集运巷的生产工作;抽调50岁以上老工人组成4人质量小组， ..

“有没有感冒、家中有事、饮酒的？”“有高血压、糖尿病的请检测签字确认”……这是在综采一区班前会上，开展的双重安全不放心人排查。
我矿纵深推进“学法规、抓落实、强管理”活动，把班前会作为安全管理的前沿哨所，在做好会议室防疫消杀、查绿码、测体温、填表格的会前准备后，通过传达当天早会内容、布置检修和生产任务、强调当班安全注意事项、核对“六不准”签字与在座职工是否对应……切实提高班前会的质量，夯实安全生产基石。
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